盗窃公司财物物品怎么处理的

1.盗窃公司财物，视财物价值和情节处理。达到当地“数额较大”标准，构成盗窃罪，负刑事责任，一般判三年以下有期徒刑、拘役或管制，可并处或单处罚金；数额巨大、情节严重，判三到十年有期徒刑并处罚金；数额特别巨大、情节特别严重，判十年以上有期徒刑或无期徒刑，可并处罚金或没收财产。
2.未达盗窃罪标准，属违反治安管理行为，处五日到十日拘留，可并处五百元以下罚款；情节较重，处十到十五日拘留，可并处一千元以下罚款。公司还能要求返还财物、赔偿损失。
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结论：
盗窃公司财物，达到当地数额较大标准构成盗窃罪需担刑责，未达标准属违反治安管理行为，公司还可要求返还财物与赔偿损失。
法律解析：
依据《中华人民共和国刑法》和《中华人民共和国治安管理处罚法》，盗窃公司财物的处理分两种情况。若财物价值达到当地规定的数额较大标准，构成盗窃罪，刑罚依情节而定，数额较大一般处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处或单处罚金；数额巨大或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金或没收财产。若未达盗窃罪标准，按违反治安管理行为处理，处五日以上十日以下拘留，可并处五百元以下罚款；情节较重，处十日以上十五日以下拘留，可并处一千元以下罚款。此外，公司在任何情况下都有权要求盗窃者返还财物并赔偿损失。若遇到此类法律问题，可向专业法律人士咨询获取准确帮助。
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盗窃公司财物的处理依财物价值和具体情节而定。若达到当地数额较大标准，构成盗窃罪，承担刑事责任，数额较大一般处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处或单处罚金；数额巨大或有严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大或有特别严重情节，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，处罚金或没收财产。

若未达盗窃罪标准，属违反治安管理行为，处五日以上十日以下拘留，可并处五百元以下罚款；情节较重，处十日以上十五日以下拘留，可并处一千元以下罚款。公司还有权要求盗窃者返还财物、赔偿损失。

解决措施和建议：
1.公司应加强安全保障措施，如安装监控、设置门禁等，降低盗窃风险。
2.发现盗窃行为及时报警，保留相关证据。
3.定期对员工进行法律和职业道德教育。
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法律分析：
（1）盗窃公司财物达到当地数额较大标准时，构成盗窃罪。这种情况下，行为人需承担刑事责任，量刑一般是三年以下有期徒刑、拘役或管制，还会并处或单处罚金。
（2）若盗窃财物数额巨大或有其他严重情节，刑罚会加重，会被处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
（3）当数额特别巨大或有其他特别严重情节，量刑会更重，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，同时可能会有罚金或没收财产的处罚。
（4）未达到盗窃罪标准，属于违反治安管理行为，会处五日以上十日以下拘留，可并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可并处一千元以下罚款。而且公司有权利要求盗窃者返还财物、赔偿损失。

提醒：盗窃公司财物后果严重，无论是承担刑事责任还是治安处罚，都会留下不良记录。不同案情的认定和处理有差异，建议咨询以进一步分析。
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（一）若发现公司财物被盗，应第一时间保护现场并报警，让警方进行调查取证，固定相关证据。
（二）公司可组织内部调查，了解财物被盗的时间、地点、经过等情况，为警方提供线索。
（三）对于未达到盗窃罪标准的情况，公司可依据治安管理处罚法的规定，配合警方对盗窃者进行治安处罚。
（四）公司可通过法律途径，要求盗窃者返还财物、赔偿因盗窃行为给公司造成的损失。

法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十九条规定，盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。